pytania o składki zus

Częste pytania - FAQ

Na stronie tej są wszystkie częste pytania zadawane przez osoby zainteresowane, na które nie udało się jeszcze odpowiedzieć na innych stronach serwisu.

Dlaczego na Waszej stronie internetowej nie ma programu partnerskiego, abym do optymalizacji mógł wciągać setki znajomych ?

W przypadku polecania naszych usług po prostu prosimy z nami o kontakt.

Czy optymalizacja zusu ( maly zus ) jest legalna ?

Optymalizacja zusu jest legalna i zgodna z myślą przewodnią ustawodastwa europejskiego. Myślą przewodnią ustawodastwa europejskiego jest PEŁNA SWOBODA PRZEPŁYWU kapitału i ludzi w obrębie Unii Europejskiej. Optymalizacji dokonuje działająca bardzo długo kancelaria podatkowa z Londynu.

Czy ten sposób na optymalizację Zus ( mały zus ) będzie trwał długo ?

W mojej opinii będzie on trwał najdłużej spośród wszystkich dotychczasowych, w szczególności dlatego, że polega na wykorzystaniu przepisów unijnych a nie krajowych.

Czy abonament za mały zus w przyszłości może ulec podwyższeniu ?

Oprócz czynników niezależnych od nas na pewno my sami nie będziemy podejmowali kroków w celu podwyższania abonamentu. Zdajemy sobie sprawę z sytuacji polskich przedsiębiorców, szczególnie w czasie kryzysu.

Czy po optymalizacji ja i moja rodzina będziemy mieć pełne ubezpieczenie zdrowotne ?

Tak, Ty jak i Twoja rodzina mają pełne ubezpieczenie zdrowotne.

Czy będę mięć prawo do emerytury w Wielkiej Brytanii?

Tak, po przepracowaniu 3 lat będzie naliczana emerytura w kwocie niegwarantowanej, po przepracowaniu 7 lat będzie wypłacana gwarantowana w kwocie pomiędzy 23 a 93 funty na tydzień. Kwota ta będzie uzależniona od liczby przepracowanych lat i ilości uzbieranej składki ubezpieczeniowej.

Czy są dodatkowe koszty oprócz miesięcznego abonamentu?

Tak, jednorazowa opłata 90 funtów za rejestracje na WRS z Home Office. Jest to płatne bezpośrednio w dniu rejestracji - taką opłatę pobiera urząd a nie my. Zarówno przed przyjazdem do Londynu, jak i po nie ma już żadnych dodatkowych opłat. Płacisz jedynie 430 zł abonamentu i koniec.

Jak wyglądać będzie zabezpieczenie zdrowotne w Polsce - Karta EHIC

European Health Insurance Card (w skrócie EHIC) to brytyjska karta ubezpieczenia zdrowotnego ( odpowiednik polskiej karty EKUZ ). Upoważnia ona do bezpłatnego lub częściowo refundowanego korzystania z podstawowych usług medycznych podczas wizyty w krajach należących do Europejskiego Obszaru Gospodarczego (w skrócie EOG, w wersji ang. European Economic Area, EEA) i Szwajcarii.

Kto może się ubiegać o kartę EHIC i jakie usługi zdrowotne ona pokrywa ?

O kartę mogą ubiegać się rezydenci brytyjscy, obywatele krajów należących do EOG (w tym Polski) i Szwajcarii mieszkający i pracujący w UK, którzy ukończyli 16 lat. Posiadając kartę EHIC jesteśmy zwolnieni z opłat za niezbędne, podstawowe usługi medyczne zdefiniowane przez system zdrowotny kraju, do którego podróżujemy. Oznacza to, że nie wszystkie usługi, które są darmowe w UK, będą refundowane przez system zdrowotny np. w Niemczech czy Polsce. W Polsce uzyskasz darmowy dostęp do tych usług, które są darmowe dla osób płacących polskie składki. W UK mogą być to inne usługi, które w Polsce nie były by dla Ciebie dostępne. Jednym słowem korzystanie z opieki zdrowotnej w Polsce nie zmieni się dla Ciebie, ponieważ darmowe usługi to te same, gdybyś opłacał składkę zdrowotną w Polsce.

Co to jest rejestracja WRS ?

Jest to obowiązkowa rejestracja pracowników, która została wprowadzona w celach statystycznych przez Home Office (czyli brytyjskie Ministerstwo Spraw Wewnętrznych) w stosunku do pracowników z państw członkowskich UE, które wstąpiły do niej w maju 2004r. Rejestracji należy dokonać najpóźniej 30 dni po rozpoczęciu pracy. Rejestracja kosztuje obecnie 90 funtów. Rejestracji nie dokonuje się w trakcie Twojego pobytu w Angli - wówczas rejestrujesz się tylko w Job Center ( urzędzie pracy ). Rejestracja jest wykonywana po Twoim wylocie a wszelkie dokumenty z tej rejestracji dostajesz w ciągu miesiąca pocztą razem z innymi drukami, które mogą służyć do ewentualnego pokazania w Zus.

NIN - National Insurance Number. Cóż to takiego?

Jest to mniej więcej odpowiednik polskiego NIP-u, czyli Numeru Identyfikacji Podatkowej. Opłacanie składek na rzecz National Insurance daje prawo do emerytury, zasiłku dla bezrobotnych, macierzyńskiego i innych. NIN nadawany jest przez Department of Work And Pensions czyli Departament Pracy i Emerytur, podlegający brytyjskiemu rządowi. Zostaje nadany jednorazowo każdemu pracownikowi w UK i jest ważny "longlife", czyli dożywotnio. NIN służy do rejestracji podatnika w brytyjskim systemie ubezpieczeń społecznych i w systemie podatkowym. Osoba zarejestrowana lub jej pracodawca odprowadza na konto urzędu skarbowego w Anglii zaliczkę na podatek dochodowy w odpowiedniej do zarobków skali. Jeśli pracownik, nawet zatrudniony oficjalnie, nie posiada tego numeru, nalicza mu się najwyższy podatek. W interesie więc pracownika (czyli Twoim) leży jak najszybsze zatroszczenie się o otrzymanie NIN. O numer NIN ubiegać się będziesz właśnie w trakcie pobytu w Londynie i wizyty w Job Center.


Po zapoznaniu się z informacjami na naszej stronie możesz skontaktować się z nami. Dane kontaktowe są na stronie kontakt.


Zapoznaj się z całą naszą witryną lub skontaktuj się z nami mailowo bądź telefonicznie, aby dokładnie dowiedzieć się, jak płacić zdecydowanie niższe składki Zus w sposób całkowicie legalny i skuteczny.